Aberje promove primeiro Lab de Comunicação para a Diversidade
Encontro gratuito debate como engajar o público interno num cenário de diversidade e inclusão
Nenhuma mudança organizacional é genuína se não parte de dentro. E quando o assunto é diversidade e inclusão, além do próprio esforço em ter funcionários diversos, é essencial que as organizações falem com seu público interno sobre o assunto. Todas as camadas de funcionários, incluindo a alta gestão, têm papel fundamental na percepção que o público externo gera sobre os conceitos de diversidade das organizações. O primeiro encontro do Lab de Comunicação para a Diversidade da Aberje vai abordar o tema, tentando entender como as empresas têm tratado e trabalhado internamente as questões de inclusão, desde a linguagem da comunicação interna, até a divulgação de programas e a criação de comitês.
O encontro vai acontecer no dia 30 de agosto, das 10 às 12 horas e a partir do tema Diversidade e Inclusão: como engajar o público interno, os seguintes especialista irão debater o assunto Cristiane Alves, coordenadora de Projetos Sociais no Instituto 3M; Crislaine Costa, gerente de Comunicação Corporativa na Uber Brasil; Leonardo Barbosa, head de Gestão e Desenvolvimento de Talentos, Diversidade & Inclusão e Design Organizacional para a América do Sul; Maria Julia Azambuja, superintendente de Atração, Seleção e Diversidade no Itaú Unibanco e Lari Kujavo, gerente de Comunicação de Marca na Novartis.
Lab de Comunicação para a Diversidade da Aberje
Data: 30 de agosto
Inscrição: aqui
Programação:
10h00 – Abertura e boas-vindas
10h10 – Diversidade e Inclusão: como engajar o público interno
- Cristiane Alves
Coordenadora de Projetos Sociais no Instituto 3M - Crislaine Costa
Gerente de Comunicação Corporativa na Uber Brasil - Leonardo Barbosa
Head de Gestão e Desenvolvimento de Talentos, Diversidade & Inclusão e Design Organizacional para a América do Sul - Maria Julia Azambuja
Superintendente de Atração, Seleção e Diversidade no Itaú Unibanco - Lari Kujavo
Gerente de Comunicação de Marca na Novartis
11h30 – Debate
12h00 – Encerramento
COMENTÁRIOS:
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